lunes, 25 de marzo de 2024

ACUDAS: DENUNCIADAS LAS CLAUSULAS DISCRIMINATORIAS

  


Estar de baja médica, ser sancionado o faltante de jornada, no pueden ser razones para no cobrar íntegro el plus de movilidad


Desde Sección Sindical de PROU en Prosegur Barcelona, hemos presentando demanda de conflicto colectivo debido a las condiciones para poder percibir de forma completa el plus de movilidad.

Estar de baja médica, ser sancionado o faltante de jornada, no pueden ser motivos para que la empresa penalice a los trabajadores a la hora de abonarles el plus, siendo a nuestro entender clausulas totalmente discriminatorias, con lo cual, deberían ser declaradas nulas. 

Prosegur sigue en su linea de pisar los derechos de los trabajadores. Si ya el plus está muy por debajo de lo que pagan empresas del sector (170€) y no tiene en cuenta el precio de la vida en una ciudad como Barcelona, rizan el rizo añadiendo unas unos requisitos totalmente abusivos. 

El próximo 22/07/2024 se celebrará la vista.